Лаборатория по проведению
специальной оценки условий труда
Есть вопросы? Звоните:
8-800-775-89-67
звонок бесплатный

Екатеринбург: +7 (343) 287-77-07

Сургут: +7 (3462)55-07-10

Челябинск: +7 (351) 214-07-10

Тюмень: +7 (3452)56-87-10

Законы и подзаконные акты по специальной оценке условий труда


Специальная оценка условий труда (СОУТ), пришедшая в 2014 г. на смену аттестации, появилась в трудовых правоотношениях в целях упорядочения предоставления льгот за воздействие вредных факторов во время работы. До этого различные компенсации полагались согласно спискам должностей и профессий, признанных вредными. Теперь, по мысли законотворцев, сперва нужно измерить потенциально вредные факторы и уже в соответствии с полученными данными устанавливать класс вредности.

Законы и акты по СОУТ

В Трудовом кодексе указывается только на обязательность класса вредности в любом трудовом договоре, даже если условия труда считаются оптимальными или допустимыми. Юридические подробности процедуры устанавливаются в ФЗ о специальной оценке от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ. Кроме того, измерения, осуществляемые в лабораториях, регулируются ФЗ об аккредитации № 412-ФЗ от того же числа. Безопасности и гигиене труда планируется посвятить профильные законы.

В регионах, Кургане или Курганской области, отдельного законодательства о специальной оценке нет и делать не собираются — условия труда должны измеряться единообразно по всей стране.

Ведущим министерством, издающим подзаконные акты, является Минтруда. Если раньше нормативные значения условий труда разрабатывал Роспотребнадзор с учётом их вредности для здоровья в виде СП и СанПиНов, то сейчас вредные факторы нормируются по степени их влияния на здоровье и необходимости льгот по отдельности. Значения, используемые во время специальной оценки, собраны в Методике проведения СОУТ, утверждённой приказом Минтруда от 24.01.2014 г. № 33н.

Инстанции, имеющие отношение к специальной оценке условий труда

  • Минтруда — профильное ведомство, разработавшее преобразование аттестации в спецоценку. Доработки ведутся до сих пор и, вероятно, продолжатся в 2016 г. Кроме того, министерство регистрирует фирмы и экспертов в области СОУТ. Пока на сайте Минтруда две версии реестров: тех, кто заново зарегистрирован, и тех, кто переквалифицировался с аттестации на специальную оценку. Во втором реестре под номером 2298 находится ООО «Прометей».
  • Роструд — подразделение Минтруда, контролирующее выполнение трудового законодательства. Именно эта служба проводит государственную экспертизу условий труда и может взыскивать штрафы с оценщиков и работодателей через суд.
  • Росаккредитация — служба, обеспечивающая единство измерений в России. Ведёт реестр лабораторий с указанием области их специализации и контролирует их деятельность.
  • Роспотребнадзор — служба, не имеющая прямого отношения к специальной оценке в настоящее время, но разрабатывающая нормативы условий труда. В основном проверяет работодателей при выявлении профзаболеваний.

Участники правоотношений в области специальной оценки условий труда

Работодатель Оценщик  Работник
Обязан организовать спецоценку; может выбрать оценщика. Может выбрать лабораторию для исследований.  
Обязан предоставить информацию и доступ экспертам. Обязан прервать процедуру, если нет информации и доступа.  
Может предлагать вредные факторы. Обязан иметь все сертификаты и предоставлять их; проводить измерения аттестованными методами и поверенными средствами. Может присутствовать при спецоценке своего рабочего места и предлагать вредные факторы.
Может согласиться или отказаться использовать данные производственного контроля. Может предложить производственный контроль вместо непосредственных измерений.  
Обязан ознакомить работников с результатами специальной оценки их рабочих мест.   Обязан ознакомиться с классом условий труда своего рабочего места, но может не согласиться с ним.
Обязан оплатить СОУТ; может воспользоваться зачётом от ФСС; может растянуть спецоценку на несколько лет.    
Обязан отдать отчёт о СОУТ в Роструд и сведения о классах в ПФР и ФСС. Может сдать отчёт в Роструд вместо заказчика.  
Может обжаловать действия оценщика.   Может обжаловать установленный класс.



Менеджер по работе с клиентами
Сапегин Сергей
Получите бесплатную консультацию

 

или звоните:
8-800-775-89-67
звонок бесплатный
info@pro-trud.ru
в любое рабочее время.