Лаборатория по проведению
специальной оценки условий труда
Есть вопросы? Звоните:
8-800-775-89-67
звонок бесплатный

Оценка условий труда — Каменск-Уральский


С 2014 г. у всех работодателей России появилась новая статья расходов – специальная оценка условий труда (СОУТ). Обязанность профинансировать эту процедуру закреплена за предприятиями в ФЗ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ, при этом обязательно заказывать исследования специализированным фирмам. Как правило, расценки в одном регионе сильно не отличаются друг от друга, так что сэкономить на более дешёвом исполнителе вряд ли получится.

Как уменьшить расходы по обязательным платежам при проведении спецоценки

Самая простая возможность сэкономить на СОУТ – это зачёт её стоимости в качестве взноса в ФСС, предусмотренный в приказе Минтруда России № 103н от 20.02.2014. Официально эти средства считаются государственным целевым финансированием. Его максимальный размер можно вычислить по формуле:

kamu-formula1

где О – отчисления в ФСС, а В – выплаты из Фонда.

Если же на предприятии занято меньше 100 человек и 2 года оно не выделяло средства на обеспечение безопасности труда, то размер зачёта по спецоценке увеличивается:

kamu-formula2

Платежи допускается снижать только на затраты по оценке условий труда в текущем году, на следующий год они не переносятся. Но возможно проверять рабочие места частями в течение нескольких лет, соответственно, обращаясь за зачётом от ФСС в каждый год проведения СОУТ.

Получить подобное целевое финансирование легко, вовремя подав заявление в Свердловское отделение ФСС (для организаций Каменск-Уральского). Обращаться лучше в начале года, допустимо сразу после заключения договора с фирмой-оценщиком. Положительное или отрицательное решение чиновников Фонда должно быть отправлено не позже 10-15 рабочих дней в зависимости от суммы зачёта.

Как уменьшить налогообложение после оценки условий труда

Предприятиям на ОСНО разрешается сократить базу налога на прибыль, признав расходы по оценке затратами на обеспечение нормальных условий труда, т.е. производственными. Если же организация находится на УСНО или ЕСХН, то провести стоимость СОУТ по этой статье нельзя – ФНС уже в 2014 г. издала соответствующие письма. Расхождение вызвано разными перечнями расходов в главах НК: для ОСНО перечень открытый, а для остальных – закрытые.

По НДС налоговая служба более лояльна: оценка условий труда – обычная услуга. Следовательно, можно принять входной НДС к вычету. При этом целевое финансирование – зачёт от ФСС – никак не влияет на расчёты, о чём указано в письме Минфина № 03-03-06/1/615 от 24.09.2010 г. (в нём говорится о целевом финансировании в целом, без упоминания СОУТ).

Как уменьшить штрафы, связанные с оценкой условий труда

За непроведение спецоценки положены штрафы:

  • 5-10 тыс. руб. за первое выявление нарушения для ИП, до 40 тыс. руб. – за повторное;
  • 60-80 тыс. руб. за первое выявление нарушения для юрлица, до 200 тыс. руб. – за повторное.

Кроме того, деятельность предприятия может быть приостановлена на срок до 3 месяцев.

Проверки работодателей проводит и привлекает к административной ответственности Роструд. Впрочем, его чиновники в настоящее время вынуждены обрабатывать значительно возросший объём данных. Так что шансов у малых и средних фирм попасть под проверку не так много. На большинстве крупных предприятий проводилась аттестация рабочих мест, им штраф не грозит до 31.12.2018 г., когда следует закончить оценку условий труда на всех рабочих местах.

Чтобы верно оценить риск штрафа, стоит сравнить его с расценками на СОУТ. В среднем для Каменска-Уральского они составляют 1,5 тыс. руб. за место, но могут варьироваться в довольно широких пределах, поскольку стоимость включает цены измерения конкретных факторов. Обычно аналогичные места оцениваются как одно (см., например, цены ООО «Прометей»), благодаря чему штатная численность может составлять 10-12 сотрудников, а оценка условий труда будет оплачиваться только за 3-4 рабочих места.


Ваш личный консультант
Ольга Михайловна
Получите бесплатную консультацию

 

или звоните:
8-800-775-89-67
звонок бесплатный
info@pro-trud.ru
в любое рабочее время.